SKS365, operando a través de su plataforma versátil PlanetPay365 y asociado con ACF Fiorentina, recientemente brindó una experiencia notable a dos de sus empleados, Giuliano Ragno (Gerente de Tecnología Retail) y Nebojsa Nisavic (Ingeniero de Garantía de Calidad de Automatización). La iniciativa, centrada en fomentar el talento a través de la innovación y la inclusión, ofreció al dúo un día enriquecedor en Viola Park, el centro de entrenamiento de última generación del club de fútbol toscano.
Seleccionados a través de un concurso interno, Ragno y Nisavic disfrutaron de un recorrido inmersivo por Viola Park, reconocido como una de las instalaciones deportivas más avanzadas de Europa. Reflejando el ethos de SKS365, conocido por su compromiso con el avance tecnológico y la inclusividad, la visita mostró la intersección del deporte y la innovación.
Explorando varios aspectos del centro de entrenamiento, desde los campos utilizados por los equipos Juvenil y Femenino hasta el Centro de Medios y la oficina del Presidente Rocco Commisso, los empleados obtuvieron información sobre la dinámica operativa de un club de fútbol de primer nivel. Guiados por el personal de ACF Fiorentina, tuvieron la oportunidad de presenciar de primera mano la sinergia entre la tecnología y el deporte.
Un punto culminante de la visita fue la interacción con figuras clave de ACF Fiorentina. Ragno y Nisavic recibieron camisetas personalizadas de Nicolas Burdisso, el Director Técnico del club, y se involucraron con el Analista de Partidos del equipo, adentrándose en las complejidades del análisis técnico-táctico. Esta interacción subrayó el espíritu colaborativo esencial para lograr el éxito colectivo.
El día culminó con una vista exclusiva de la sesión de entrenamiento del primer equipo, donde conocieron a jugadores prominentes como Andrea Belotti y Nico González, capturando momentos atesorados a través de fotografías. Para Nisavic, conocer al defensor del equipo nacional serbio Nikola Milenkovic fue particularmente memorable, añadiendo una capa extra de significado a la experiencia.
La iniciativa de SKS365 en Viola Park subraya su compromiso de fomentar un ambiente de trabajo positivo y atractivo, priorizando el crecimiento y desarrollo de sus empleados. Al ofrecer oportunidades únicas como esta, la empresa reafirma su dedicación a cultivar talento e impulsar el éxito colectivo.
“Estoy realmente emocionado”, comenta Nebojsa Nisavic. “Fue todo fantástico: tantos campos de fútbol, instalaciones auxiliares en un entorno magnífico y en una ubicación impresionante. Estoy verdaderamente sin palabras”. Para él, el viaje tuvo un significado aún mayor, ya que era su primera vez en Italia. “Es más de lo que esperaba. Italia es hermosa, estoy asombrado por la naturaleza, la gente y su hospitalidad. Agradezco a SKS365 y PlanetPay365 por darme esta fantástica oportunidad”.
“Vengo de años en el deporte, y visitar una instalación tan innovadora, completamente dedicada al fútbol, fue maravilloso”, dice Giuliano Ragno. “Entender los mecanismos, asistir al entrenamiento y todo lo que gira en torno a un equipo tan importante fue fantástico”.
“SKS365 y Fiorentina comparten los mismos valores y empuje por la innovación que contribuye a la creación de nuevas ideas y productos”, explica Gianfranco Pastore, Jefe de Patrocinios y Asociaciones de SKS365. “Con PlanetPay365, nuestra marca de servicios de alto valor agregado con alto valor tecnológico, hemos sido Socios Oficiales de Servicios de Valor Agregado de Fiorentina durante tres años, y estamos contentos de estar aquí. En Viola Park, encontramos los mismos procesos que experimentamos en nuestra empresa para compartir ideas y vivir juntos, dos puntos que fomentan los procesos creativos y operativos”.
“A menudo conectamos el concepto de innovación con la tecnología. Sin embargo, muchas veces, como sucede en Viola Park, también puede estar conectado a repensar comportamientos, procesos y relaciones de manera diferente a como se hacía en el pasado. Nuestro centro deportivo premia los valores de inclusión de género y generacional y reúne todos estos valores”, añade Enrico Peruzzo, Director de Ingresos de la ACF Fiorentina.
“La primera sensación es la de orgullo de trabajar aquí, de ser parte de esta familia que tuvo la gran idea de pensar en un centro deportivo como este”, continúa Nicolaěs Burdisso, Director Técnico de ACF Fiorentina. “En términos prácticos, esto se refleja en la calidad del trabajo en el ranking, en la performance, y sobre todo en generar un gran sentido de pertenencia. El hecho de que estemos siempre juntos, que reunamos al equipo juvenil, o al equipo femenino, con los jugadores de la Serie A — quienes representan el punto final y con quienes todos pueden identificarse — es una de las dinámicas que deberíamos estimular”.
